可以，可以起诉，只要你准备好相关的证明材料，写好起诉状，去相应的有管辖权的法院起诉。但在现实生活中，并不是所有人都会自己去法院起诉，很多人需要找相关律师代理诉讼。劳务合同纠纷可以起诉吗劳务合同纠纷可以直接起诉。起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书....

签订劳动合同后辞职，一般不构成违约。单位对劳动者进行专项培训，签订服务协议，违反服务协议辞职的，需要支付违约金。除培训和竞业限制外，用人单位与劳动者约定的违约金无效。在劳动合同期内辞职算违约吗签合同后辞职一般不属于违约。但是劳动合同违反服务期约定，在服务期内辞职的，....

755-79000规定受案范围为企业、个体工商户等相关组织与劳动者之间的部分劳动争议，事业单位与工作人员之间因解除人事关系或者履行聘用合同发生的争议，军队文职人员与用人单位之间因聘用合同发生的争议等。劳动人事争议仲裁办案规则规定受案范围是什么?《劳动人事争议仲裁办案规则》第二条本....

员工在合同期内被辞退，可以通过劳动仲裁或劳动诉讼向对方要求一些补偿或赔偿。事实上，根据我国国家法律规定，如果是劳动合同期限内的违法辞退，要赔偿两倍的经济补偿金。员工合同工期内被辞退怎么办?在劳动合同期限内被辞退的，依据劳动者工作的年限赔偿，劳动者工作每满一年的，就要支....

要看具体情况。如果员工是因为个人过错被辞退的，比如员工违反了公司规定，那么一般是没有赔偿的。单位依据《劳动合同法》第三十六条、第四十条、第四十一条解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。公司辞退正式员工有补偿吗1、用人单位按照劳动合同法第36条、第40条、第41条等规定解除....

成都劳动仲裁的步骤包括申请仲裁，提交申请书，仲裁委员会决定是否受理，受理后通知当事人，发出开庭通知书，通知书上写明开庭时间和案件具体事项，然后进行调解。调解不成的，作出裁决。成都劳动仲裁步骤包括什么?1.争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书2.仲裁委员会收到申诉书之日....

个人申请劳动仲裁不收费。劳动仲裁不同于其他仲裁，劳动仲裁的费用由政府支付。员工自己申请的话，只需要提交材料，不涉及任何费用。当然，如果委托律师，需要和律师谈劳动仲裁案件的代理费问题。个人申请劳动仲裁收费吗?劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。发....

当事人对劳动仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。期满不起诉的，当事人应当在规定的期限内履行发生法律效力的调解书和裁决书。一方逾期不履行的，另一方可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。劳动仲裁裁决后起诉时间是如何规定的劳动仲裁....

员工发生工伤竖骨造成死亡的，对于员工家属和企业来讲都是有很大的影响，员工工伤死亡的，企业应当对员工家属进行赔偿。那么员工工伤死亡赔偿标准。？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。一、员工工伤死亡赔偿标准。根据我国的《工伤保险....

小区的广告收入应该和物业的一样。如果一个小区有商业公司做广告，那么商业广告的收益属于小区全体业主，主要是业主要共同管理小区，业主有权决定小区内部事务。小区广告收入跟谁要是合法的?跟物业要。法律上小区的商业广告应该归全体业主所有主要原因有以下几点：(1)业主应该享有共同管理....