2022抚恤金标准一览表(工亡供养亲属抚恤金计算标准)

2022抚恤金标准一览表(工亡供养亲属抚恤金计算标准)

对于一些高危工作,如果用人单位没有做好安全措施或者劳动者的出于疏忽大意,都会造成伤亡的后果。那么工亡供养亲属抚恤金由谁发放?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。一、工亡供养亲属抚恤金由谁发放抚恤金由民政部门负责发给。供养亲....

申请强制执行40天了没有消息(劳动仲裁申请强制执行后多久到账)

申请强制执行40天了没有消息(劳动仲裁申请强制执行后多久到账)

对于法律知识薄弱的劳动者,在任何情况下都应该认真学习相关的法律知识,学会运用自己的法律知识维护自己的合法权益。下面来与大家介绍劳动仲裁申请强制执行后多久执行,一起来了解一番吧。一、劳动仲裁申请强制执行后多久执行(一)劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的,劳动者应当在12个....

工伤轻伤怎么赔偿标准(轻伤工伤赔偿一般多少钱)

工伤轻伤怎么赔偿标准(轻伤工伤赔偿一般多少钱)

轻伤工伤赔偿需要根据受伤的实际鉴定结果确定,可以享受就医所需的挂号费、诊疗费、医疗费等费用。下面来与大家介绍轻伤工伤赔偿多少,一起来了解一番吧。一、轻伤工伤赔偿多少轻伤工伤赔偿有,停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;到统筹地区以外就医的交通食宿费;治....

工伤停工留薪期标准(工伤在停工留薪期如何确定工资)

工伤停工留薪期标准(工伤在停工留薪期如何确定工资)

工伤停工留薪期应结合工伤职工的伤情以及医院出具的意见来确定,一般不会超过12个月。那么工伤在停工留薪期如何确定?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。一、工伤在停工留薪期如何确定停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,....

劳动仲裁后申请强制执行要多久(劳动仲裁申请强制执行需要费用吗)

劳动仲裁后申请强制执行要多久(劳动仲裁申请强制执行需要费用吗)

我国规定了一系列的劳动法管理法规和相关政策要求,了解过一定法律知识的人应该知道,根据相关法律规定的劳动仲裁强制执行申请的效力。关于劳动仲裁强制执行申请有费用吗的问题,下面小编为您进行详细解答。一、劳动仲裁强制执行申请有费用吗劳动仲裁强制执行申请有费用。申请人申请法院....

孕妇被开除怎么赔偿(怀孕期间被开除怎么赔偿标准)

孕妇被开除怎么赔偿(怀孕期间被开除怎么赔偿标准)

怀孕期间如果被公司开除的赔偿是按照经济补偿金的二倍赔偿,如果辞退员工属于过失性辞退情形则不需要进行赔偿,怀孕期间被公司开除可以仲裁,需要去仲裁委员会提出申请。关于怀孕期间如果被公司开除怎么赔偿的问题,下面小编为您进行详细解答。一、怀孕期间如果被公司开除怎么赔偿怀孕期....

消极怠工被辞退有赔偿吗(消极怠工辞退有补偿吗)

消极怠工被辞退有赔偿吗(消极怠工辞退有补偿吗)

消极怠工辞退是没有N+1赔偿的,如果员工消极怠工造成严重损失的,员工应当赔偿损失。那么消极怠工辞退有N+1赔偿吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。一、消极怠工辞退有N+1赔偿吗消极怠工辞退没有N+1赔偿,消极怠工属于严重违反了用人单位....

违反劳动合同法的赔偿(无效劳动合同的赔偿标准)

违反劳动合同法的赔偿(无效劳动合同的赔偿标准)

当员工怀孕、受伤或者是产期的时候,用人单位对合同就算届满也是不能随意解除的。关于劳动合同不能履行的赔偿标准的问题,下面小编为您进行详细解答。一、劳动合同不能履行的赔偿标准劳动法第二十五条规定的情形之外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,....

工伤死亡赔偿金分配(工伤死亡赔偿金分配协议)

工伤死亡赔偿金分配(工伤死亡赔偿金分配协议)

员工工伤死亡所得的补偿并非是死者的遗产。下面来与大家介绍工伤死亡赔偿金如何分配,一起来了解一番吧。一、工伤死亡赔偿金如何分配丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定,职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。给付的标准依照《工伤保险条例》第三....

哪些劳动争议可以直接起诉(劳动争议诉讼的程序有哪些?)

哪些劳动争议可以直接起诉(劳动争议诉讼的程序有哪些?)

在生活中,劳动纠纷是一个热门话题,面对劳动纠纷,劳动者可以选择协商或者劳动仲裁的方式解决。那么劳动争议诉讼的程序有哪些起诉?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。一、劳动争议诉讼的程序有哪些起诉(一)起诉必须符合下列条件:1、....