老板不发工资起诉有用吗,老板不发工资怎么起诉员工
关于老板不发工资怎么起诉的问题,本站律师从法律角度分析如下：老板不发工资，可以打电话给当地劳动执法监察大队，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。也可以向当地人民法院申请支付令，人....
公司强制加班怎么维护,工厂强制员工加班合法吗
关于公司强制加班员工如何救济的问题,本站律师从法律角度分析如下：在保护好人身安全的前提下，留好证据，进行公立救济。首先，当公民个人的人身权利、财产权利受到侵害时，一定要采取合法合理的途径，通过公力救济....
您好，问下员工如何解除劳动合同获得补偿金,员工提出解除劳动合同有补偿金吗
关于员工提出解除劳动合同能得到补偿金么的问题,本站律师从法律角度分析如下：员工提出解除劳动合同，符合如下条件之一的，可以得到补偿金：1、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2、用....
您好，我想咨询一下身份证到期了怎么办理新身份证,社保延缴政策
关于延缴社保到期怎么办理退休的问题,根据相关政策法规分析如下：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。一、申请退休具体办理流程如下：1、申报人准备好身份证、户....
一个月上几天班可以交社保,社保交满10年新规定有几天假
关于一个月上满几天就可以交社保的问题,根据相关政策法规分析如下：只要你是单位的正式员工，单位就需要给你缴纳社保，和1个月上几天班没有关系的。一般来说，如果你是新入职的正式员工，单位需要在30日内给你办....
您好，我问一下公司解除无固定期限劳动合同应该怎么赔偿
关于公司解除无固定期限劳动合同应该怎么赔偿的问题,本站律师从法律角度分析如下：公司解除无固定期限劳动合同应该按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付赔偿。六个月以上不满一年....
合同到期不续签和自动离职区别,合同到期员工不续签离职流程
关于合同到期不续签算自动离职吗的问题,本站律师从法律角度分析如下：合同不续签不算自动离职。离职，是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。离职要解除劳动合同，合同解除有协议解除、单方解除和法定解除....
咨询一下劳动合同违约金赔偿标准上限是多少
关于劳动合同违约金赔偿标准上限是多少的问题,本站律师从法律角度分析如下：劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违....
律师好我问下入职多久签订无固定期限合同,万科入职签订第三方合同
关于员工入职几个月签订合同的问题,本站律师从法律角度分析如下：员工入职一个月之内，用人单位应当与劳动者签订劳动合同，如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签....
律师您好，我问下深圳无固定期限合同解除赔偿标准,无固定期限劳动合同解除怎么赔偿
关于无固定期限劳动合同解除的赔偿标准有什么的问题,本站律师从法律角度分析如下：无固定期限劳动合同解除赔偿标准按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，....
