关于无照驾驶肇事逃逸的责任要如何划分的问题,本站律师从法律角度分析如下：无照驾驶肇事逃逸的，如果因为当事人逃逸导致现场变动、证据灭失，公安机关交通管理部门无法查证交通事故事实的，或者逃逸方故意破坏、伪....

关于没有投保的车出事故该怎么办的问题,本站律师从法律角度分析如下：未投保交强险的机动车辆发生交通事故，应当由未投保方在交强险赔偿范围内承担全部赔偿责任，超出部分再按事故责任划分赔偿比例。未交交强险属于....

关于酒驾撞了车顶替触犯法律吗的问题,本站律师从法律角度分析如下：酒驾撞到别人，即发生了交通事故，如果符合交通肇事罪的构成要件，则按照交通肇事罪予以刑事处罚。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，....

关于老板不给工资怎么办拖欠的问题,本站律师从法律角度分析如下：要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（一）向劳动行政部门投诉举报；（二）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；....

关于法院如何认定加班事实的问题,根据相关政策法规分析如下：加班是指用人单位由于生产经营的需要，安排劳动者延长工作时间或在节假日或休息日从事工作。实践中认定劳动者是否加班时首先看用人单位是否对劳动者提出....

关于带薪产假多少天2022年新规定的问题,根据相关政策法规分析如下：国家法定产假是98天。其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满....

关于劳动合同中要约定绩效工资吗的问题,根据相关政策法规分析如下：绩效工资可以在劳动合同中约定，也可以不约定。劳动合同约定绩效工资的，无法约定具体数额，因为绩效工资是浮动的，劳动合同中可以约定绩效考评的....

关于试用期超过法律规定的期限可以吗的问题,根据相关政策法规分析如下：试用期超过法律规定的期限不可以，是违法的。用人单位违法与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用....

关于发生劳动争议当事人可以到哪一组申请调解的问题,根据相关政策法规分析如下：发生劳动争议，当事人可以到以下调解组织申请调解：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳....

关于交通事故人员死亡赔偿标准有哪些的问题,本站律师从法律角度分析如下：交通事故人员死亡赔偿标准如下：一、丧葬费。按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准，以六个月总额计算。二、死亡赔偿金。按照受诉法....