企业年金指的是什么 离职怎么领取企业年金

规法网整理 法律聚焦 2021-08-23 15:32:12 0
蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

其实,所谓企业年金是一种补充性养老金制度,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自主建立的补充养老保险制度。也就是说,企业年金是对国家基本养老保险的重要补充。

如果职工辞职以后,新单位也有年金的,那么原企业年金个人账户权益直接转入新就业单位即可。但需要注意的是,企业年金跟住房公积金不同,只有职工达到法定退休年龄才可以申请提取。

提起企业年金,相信很多人并不陌生,特别是在一些规模比较大的企业或者公司,为了给员工更多的福利,都会购买企业年金。但还是有不少人问,企业年金指的是什么?如果辞职了怎么办?一起去看看。对于企业年金指的是什么大家看了上面应该都知道一些了吧,另外《"离职怎么领取企业年金"》你又知道多少呢?提起企业年金,相信很多人还是非常陌生,其实企业年金是一种补充性养老金制度,并不是所有企业都有,只有一些待遇较好而且规模较大的企业才有可能发放。那么,离职怎么领取企业年金呢?一起去看看。

按照提取企业年金规定来看,职工离职是不能领取企业年金的,这点大家要注意了。根据我国《企业年金试行办法》中明确,职工变动工作单位时,企业年金个人帐户资金可以随同转移。未达到国家规定的退休年龄,不得从个人帐户中提前提取资金。

目前,领取企业年金需要满足条件,其中包括:达到法定退休年龄的人员、决定出国定居的职工、因病而丧失劳动力的职工、在退休前意外死亡的职工,只要满足以上其中一种条件的,都可以申领。

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