工伤死亡赔偿金是统一的吗

规法网整理民事法律 2024-05-20 13:45:13 0

孙先格执业律师

广东煜双律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 债权债务,

工伤死亡赔偿金是劳动者在因工伤事故死亡后，由其所在单位或者工伤保险基金向其家属或者法定受益人支付的赔偿金。工伤死亡赔偿金是否统一，取决于具体情况。

一、工伤死亡赔偿金是统一的吗

一般情况下，工伤死亡赔偿金不统一，其金额根据不同因素有所差异，包括：

1. 死者生前工资：赔偿金与死者生前工资水平挂钩，工资越高，赔偿金额越高。

2. 供养亲属人数：死亡职工有供养亲属的，赔偿金会增加。

3. 职工个人情况：如职工有劳动合同约定工资高于当地平均工资，赔偿金也会相应提高。

4. 死亡类别：因工伤事故死亡可分为当场死亡、因抢救无效死亡和伤后死亡，不同的死亡类别赔偿金额不同。

根据《工伤保险条例》，工伤死亡赔偿金计算如下：

一次性工亡补助金：20个月的本市职工平均工资

工伤死亡赔偿金是统一的吗

丧葬费：6个月的本市职工平均工资

供养亲属抚恤金：按死者生前工资计算，按照不同供养亲属数量发放，供养亲属包括配偶、子女、父母等

一次性工伤死亡医疗补助金：6个月的本市职工平均工资

供养亲属生活费：按照死者生前工资计算，从工亡之日起至供养亲属到达法定退休年龄或者死亡止逐月发放

除上述内容外，工伤死亡赔偿金还涉及以下问题：

赔偿责任：用人单位对职工因工伤死亡负有赔偿责任，无法人用人单位的，由工伤保险基金支付。

赔偿时效：工伤死亡赔偿金应在死亡职工死亡之日起3个月内申领。

争议处理：若对赔偿金有异议，可向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。

工伤死亡赔偿金不统一，其金额根据具体因素而异。工伤死亡赔偿金的计算方式和相关问题涉及多项法律规定，以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。

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