工伤新规赔偿有护理费吗

规法网整理 民事法律 2024-05-19 17:00:13 0
孙先格 律师
孙先格 执业律师

广东煜双律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 债权债务,

随着我国经济社会的发展,工伤事故也随之增多。为保障工伤职工的权益,国家不断完善工伤保险制度,出台了《工伤保险条例》(以下简称《条例》)。《条例》规定,工伤职工可以获得包括医疗费、护理费、伤残待遇等在内的赔偿。那么,工伤新规赔偿有护理费吗?

一、工伤新规赔偿有护理费吗?

根据《条例》第二十七条规定,职工因工受伤,需要护理的,应由用人单位负责护理,费用由工伤保险基金支付。护理费包括:

1. 生活护理费:包括饮食起居、大小便护理、更换衣物等日常生活的护理费用。

2. 医疗护理费:包括注射、敷料、按摩、康复等医疗方面的护理费用。

护理费的标准,由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况制定。

二、工伤护理费的范围和认定

工伤护理费的范围包括:

工伤新规赔偿有护理费吗

1. 工伤职工因工伤致残,丧失生活自理能力,需要他人护理的费用;

2. 工伤职工因工伤致病,需要长期治疗和护理的费用。

工伤护理费的认定,由工伤保险经办机构根据工伤职工的伤情、护理等级和当地护理费标准确定。

三、工伤护理费的支付方式

工伤护理费由工伤保险基金支付。用人单位应当及时垫付护理费,向工伤保险经办机构申请工伤保险基金支付。工伤保险经办机构应当及时核实并支付护理费。

工伤新规明确规定,工伤职工因工伤需要护理的,可以获得工伤保险基金支付的护理费。护理费的范围、认定和支付方式,《条例》均有明确规定。工伤职工应当依法维护自己的合法权益,用人单位应当依法履行自己的义务,保障工伤职工的健康和生活质量。

以上内容仅供参考,法律咨询具有特殊性,如有疑问建议本站在线咨询律师,获取更专业的帮助。

标签关键词