工伤定残后在原单位上班有赔偿吗
一、工伤定残后在原单位上班有赔偿吗有根据《工伤保险条例》规定,劳动者在因工受伤后,被评定为伤残等级,即使继续在原单位工作,也有权获得以下赔偿:伤残津贴:按照伤残等级和工资标准发放,用于补偿医疗费和生活损失。一次性伤残补助金:一次性发放给伤残等级在十级以上(含十级)的....
在我国,工伤待遇保障制度较为完善。即使公司倒闭,工伤职工仍可享有相应的赔偿。
一、工伤康复期间公司倒闭有赔偿吗?
根据《工伤保险条例》规定,在工伤康复期间,公司因依法终止经营或者破产而倒闭的,工伤职工的工伤保险待遇由工伤保险基金支付。
这意味着,工伤职工在公司倒闭后,仍然可以享受以下工伤保险待遇:
医疗费用
工伤津贴
一次性伤残补助金
一次性工亡补助金(职工因工死亡的)
二、工伤康复期公司倒闭,赔偿由谁负责?
当公司倒闭时,工伤保险基金将承担工伤职工的工伤保险待遇支付责任。工伤保险基金由用人单位和职工共同缴纳,由地方社会保险经办机构管理。
三、如何申请工伤康复期间公司倒闭赔偿?
在公司倒闭后,工伤职工可以向当地社会保险经办机构申请工伤保险待遇。所需材料包括:
工伤认定书
医疗费发票
收入证明等
社会保险经办机构会根据相关材料审核发放工伤保险待遇。