工伤事故转院老板还赔偿吗

规法网整理民事法律 2024-05-16 17:30:12 0

孙先格执业律师

广东煜双律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 债权债务,

当员工因工伤需要转院时，老板是否还承担赔偿责任是一个备受关注的问题。本文将深入分析工伤事故转院老板的赔偿责任，并解答相关常见问题。

一、工伤事故转院老板还赔偿吗？

根据《工伤保险条例》相关规定，如果工伤员工因病情需要转院治疗，原用人单位应当负责转院费用。转院费用包括：

医疗转运费用

住院费用

伙食补助费

工伤事故转院老板还赔偿吗

生活护理费

如果转院导致员工误工，用人单位还应支付误工费用。

在工伤员工转院后，原用人单位不再负责支付后续医疗费。后续医疗费由转院接收医疗机构向工伤保险机构申请报销。

在工伤员工转院后，原用人单位对转院导致的误工仍承担赔偿责任。员工误工费用按照其所在单位上年度职工平均工资计算，误工天数从转院之日起算至出院或病情稳定之日止。

工伤事故转院后，老板仍承担转院费用和误工费的赔偿责任。后续医疗费则由转院接收医疗机构向工伤保险机构申请报销。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。

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