公司一直拖欠工伤赔偿合法吗

规法网整理民事法律 2024-05-13 13:45:12 0

蒋隽哲执业律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

工伤赔偿是劳动者在遭受工伤后，用人单位给予的经济补偿。那么，公司一直拖欠工伤赔偿合法吗？

一、公司一直拖欠工伤赔偿合法吗？

否，不合法。

根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位在劳动者遭受工伤后，应当及时支付工伤赔偿。延迟支付或者拒不支付，均属于违法行为。

二、公司拖欠工伤赔偿如何处理？

如果公司拖欠工伤赔偿，劳动者可以采取以下措施：

与公司协商：首先与公司协商，要求其立即支付赔偿。

公司一直拖欠工伤赔偿合法吗

申请劳动仲裁：如果协商不成，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

提起诉讼：如果劳动仲裁结果劳动者不满意，可以向法院提起诉讼。

三、公司拖欠工伤赔偿的法律后果

公司拖欠工伤赔偿的行为，不仅违反法律规定，还会承担以下法律后果：

行政处罚：劳动行政部门可以对公司处以罚款等行政处罚。

赔偿利息：公司应当向劳动者支付拖欠期间的赔偿金利息。

承担责任：如果劳动者因公司的拖欠行为而遭受经济损失或精神损害，公司应当承担相应的责任。

公司拖欠工伤赔偿是违法行为，劳动者应该依法维护自己的合法权益。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。

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