企业员工的工伤赔偿金要交税吗

规法网整理民事法律 2024-05-13 08:45:12 0

孙先格执业律师

广东煜双律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 债权债务,

一、企业员工的工伤赔偿金要交税吗？

根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定，纳税人取得的工伤赔偿金，免征个人所得税。企业员工因工伤事故取得的赔偿金，无需缴纳个人所得税。

二、工伤赔偿金的范围

免征个人所得税的工伤赔偿金包括以下几类：

一次性工伤医疗补助金：职工因工受伤或患职业病经治疗痊愈后，按照伤残等级评定的畸形、功能障碍或者失能程度发放的一次性工伤医疗补助金。

一次性伤残就业补助金：职工因工致残评定为七级以上伤残（不含七级）的，由用人单位按照职工本人工资水平一次性发放的补助金。

企业员工的工伤赔偿金要交税吗

一次性工伤死亡补助金：职工因工死亡的，由用人单位按照职工本人工资水平一次性发放的补助金。

三、其他相关费用的扣除

企业员工的工伤赔偿金虽然免征个人所得税，但其他相关费用的扣除需要根据具体情况处理：

残疾人生活补贴：残疾职工领取的每月残疾人生活补贴，不需要缴纳个人所得税。

工伤保险待遇支付的费用：用人单位支付的工伤保险待遇，包括医疗费、住院费、护理费等，不属于职工的个人所得，不需要扣除个人所得税。

其他赔偿金：职工因工伤事故获得的误工费、护理费、交通费等其他赔偿金，需要根据实际情况判断是否属于工伤赔偿金的范畴，再确定是否免征个人所得税。

企业员工的工伤赔偿金免征个人所得税，但其他相关费用的扣除需要根据具体情况进行判断。以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。

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