小学生人身损害赔偿起诉状,交通事故人身损害赔偿起诉状

规法网整理 交通事故 2023-01-10 18:44:39 0
蒋隽哲律师
蒋隽哲 律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长:刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

交通事故人身损害赔偿起诉状中应当载明交通事故纠纷的原告和被告的基本信息、具体明确的诉讼请求,比如说让对方支付相应的医疗费、误工费等等,还需要写明交通事故的案件事实和理由,有证据的需要提供相应的证据。

本篇文章目录一览:

交通事故人身损害赔偿起诉状怎么写?

交通事故人身损害赔偿起诉状范本

原告:

被告:

案由:交通事故人身损害赔偿纠纷

诉讼请求:

1、请求法院判令被告赔偿原告误工费元,营养费元,护理费元,住院伙食补助费元。

2、请求法院判令被告赔偿原告交通费元。

3、请求法院判令被告赔偿原告财物损失元。

4、请求法院判令被告赔偿原告精神损失费元。

4、请求法院判令被告赔偿原告伤残赔偿金、残疾辅助器具用。

5、请求法院判令被告承担本案的全部诉讼费用

事实和理由:

此致

区人民法院

状诉人:

年月日

驾驶员与车主雇佣关系的损害赔偿是怎样的

车主雇佣驾驶员从事雇佣活动,雇员按雇主指示从事运输活动的,双方就算是形成了雇佣关系。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;

雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用本条规定。

对于以上内容希望可以给到大家参考。虽然现在法律行业律师有很多,但是大家在选择律师时,还是要仔细考量,尽量选择口碑、专业性强的律师进行委托,做到真正的省心省事。

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