9级工伤赔偿和年龄有关吗
工伤赔偿是根据工伤者的伤残程度和年龄等因素综合计算的，其中年龄是一个重要的考量因素。本文将详细探讨9级工伤赔偿与年龄的关系，让您对相关法律规定有更深入的了解。一、9级工伤赔偿和年龄有关吗根据我国《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一....
出现交通事故撞到小孩时，不需要支付误工费，因为孩子不具备劳动能力，不属于劳动者，因此不能要求司机赔偿误工费，但是可以要求司机赔偿医疗费，交通费，住院伙食补助费，必要的营养费。
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出车祸撞到小孩要不要误工费?
撞到儿童不用赔偿误工费。撞到小孩以后其家长索要误工费的行为是不合理的，因为父母不是交通事故当中的受害人，不能要求肇事者赔偿误工费。误工费是赔偿义务人向赔偿权利人支付的受害人从受伤到治愈的这一段期间内，因无法从事工作而实际减少的收入，所以误工费不适用没有参加工作的未成年。证明误工费数额的证据方面，一个是收入状况证据，一个是误工时间的证据。
对于家人照顾产生的护理费，若家人中是因此而产生的误工的参照其误工标准赔偿，不存在误工标准或者是雇请护工护理的，按照护工的标准进行赔偿。
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。
劳动者的工伤待遇与赔偿一样吗?
并不一样，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，赔偿是基于违法行为应承担的法律责任，补偿是基于合法行为依法应承担的责任。
工伤职工可以同时获得侵权赔偿和工伤赔偿。但已经获得第三人侵权赔偿的，对医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等重复性赔偿项目，工伤保险基金或者用人单位不再支付。
参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的期限与工伤认定一样，即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。因此，需提醒参保的用人单位切莫小视工伤认定30日的期限。
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