9级工伤赔偿和年龄有关吗
工伤赔偿是根据工伤者的伤残程度和年龄等因素综合计算的,其中年龄是一个重要的考量因素。本文将详细探讨9级工伤赔偿与年龄的关系,让您对相关法律规定有更深入的了解。一、9级工伤赔偿和年龄有关吗根据我国《工伤保险条例》的规定,工伤赔偿包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一....
主张工伤伤残待遇需要准备的材料有工伤认定书和工伤伤残鉴定书,职工本人的身份证复印件,医院出具的各项诊断证明,以及社保部门要求提供的其他材料,有工伤保险的可以直接向社保部门主张相关待遇,没有工伤保险的,相关赔偿由用人单位自行承担。
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主张工伤伤残待遇所需资料主要有哪些?
1、工伤认定书;
2、劳动能力等级鉴定结论通知书;
3、工伤职工身份证(复印件);
4、医疗诊断证明(原件或复印件);
5、其他需要的材料。
多次工伤待遇规定是怎样的?
同一起工伤事故中,员工不能享受多次工伤待遇,工伤待遇需要根据工伤给员工造成的损伤程度确定。工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3、造成死亡的赔偿
丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
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