多快可以申请工伤纠纷保全？

规法网整理法律知识 2022-12-28 18:41:49 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

工伤纠纷发生后，受害人就可以向法院提出申请保全。职工受伤后一般会先被认定是否为工伤，如果被认定为工伤后，一般由工伤保险进行赔偿。用人单位未购买保险的，用人单位应当自行承担赔偿责任。

本篇文章目录一览：

1、工伤纠纷多久可以申请保全?
2、企业倒闭了工伤怎么赔偿?

工伤纠纷多久可以申请保全?

工伤赔偿产生纠纷后，可能会发生危害工伤赔偿实现的行为时，劳动者可以向法院申请财产保全。

《中华人民共和国民事诉讼法》

第一百零四条利害关系人因情况紧急，不立即申请保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害的，可以在提起诉讼或者申请仲裁前向被保全财产所在地、被申请人住所地或者对案件有管辖权的人民法院申请采取保全措施。申请人应当提供担保，不提供担保的，裁定驳回申请。人民法院接受申请后，必须在四十八小时内作出裁定;裁定采取保全措施的，应当立即开始执行。申请人在人民法院采取保全措施后三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的，人民法院应当解除保全。

第一百零五条保全限于请求的范围，或者与本案有关的财物。

第一百零六条财产保全采取查封、扣押、冻结或者法律规定的其他方法。人民法院保全财产后，应当立即通知被保全财产的人。财产已被查封、冻结的，不得重复查封、冻结。

第一百零七条财产纠纷案件，被申请人提供担保的，人民法院应当裁定解除保全。

第一百零八条申请有错误的，申请人应当赔偿被申请人因保全所遭受的损失。

企业倒闭了工伤怎么赔偿?

若用人单位生产经营发生严重困难、致使倒闭的，用人单位与劳动者的劳动关系解除，用人单位需要支付劳动者经济补偿金。企业破产的，在破产清算时优先拨付依法应由单位支付的工伤保险待遇费用。经济补偿金的支付标准为做满一年补一个月，超过半年的按一年计算，不满半年的补半个月。工资以应发工资为准。

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