尘肺1期算几级工伤工伤赔偿明细(1997年工伤有工伤证无赔偿怎么办)

规法网整理法律知识 2022-12-19 16:42:52 0

蒋隽哲律师

北京市京师(无锡)律师事务所

擅长：刑事案件, 交通事故, 合同纠纷, 劳资纠纷,

我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与工伤属于劳动纠纷吗,工伤赔偿包括哪些相关的法律方面知识。

本篇文章目录一览：

1、工伤属于劳动纠纷吗
2、个人承包安装出现工伤事故如何赔偿

工伤属于劳动纠纷吗

是的。工伤属于劳动纠纷，必须通过劳动仲裁，这是法定程序。只有劳动仲裁后不服或仲裁不受理时才能起诉。所以不能直接起诉，须先行劳动仲裁。《工伤保险条例》第三十条：

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

个人承包安装出现工伤事故如何赔偿

根据鉴定后的伤残等级赔偿。

1、伤残就业赔偿金；

2、一次性伤残就业补助金(如果与单位解除劳动关系的话)；

3、医疗费；

4、住院期间护理费；

5、住院期间伙食补助费；

6、交通费；

7、被抚养人生活费(如完全丧失劳动能力的话)；

8、残疾辅助器具费(如需要残疾辅助器具的话)；

9、续医费(如需要继续治疗的话)。

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