没有遗嘱继承房产的规定是什么？

公诉案件的审理过程：查阅检察官移送审查起诉的档案材料进行审前准备；审判前，书记员应当查明诉讼参与者是否已出庭，并宣读法院规则，审判长应当宣布审判；通过询问被告或者证人、证据质证等方式，查明案件事实进行....

伪造事业单位印章罪的主体属于一般主体，年满l6岁，具有刑事责任能力的自然人可以构成本罪。对象是公司、企业、事业单位、人民团体侵犯本罪的正常活动的声誉。法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百八十....

未签订劳动合同的，可随时离职。如果刚入职，时间短，可以当天离职。未签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用人之日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的，应当每月....

老板解雇员工没有合同赔偿。 经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每年支付一个月的工资。六个月以上不满一年的，按一年计算。六个月以下的，应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据： 《....

签订三方协议需要满足以下条件才能有效：（1）行为人具有相应的民事行为能力；（2）意思是真实的；（3）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违反公共秩序和良好习俗。法律依据： 《中华人民共和国民法典....

未签订劳动合同的仲裁流程如下: (一)当事人应当向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申诉书及有关材料； (二)劳动争议仲裁委员会决定是否受理； (三)劳动争议仲裁委员会受理后五日内将仲裁申请....

合同关系的工资应当由双方达成协议。承包人按照约定完成合同工作后，定作人应当按照约定的期限支付劳动报酬。当事人同意一次性支付的，定作人应当一次性向承包人支付劳动报酬；分段支付的，应当按照约定的时间向承包....

劳动合同不写工资，容易产生拖欠工资或劳动报酬纠纷的风险。在签订劳动合同时，约定劳动报酬必须明确、具体，包括明确劳动报酬的法律后果等相关内容。工资应在劳动合同中明确，但不一定表现为具体金额，也可以表现为....