强制传唤的时间限制有什么影响
强制传唤的时间限制是：公安机关应当及时询问被传唤人，查询时间不得超过12小时；情况复杂，行政拘留可能适用于违法行为，查询时间不得超过24小时。非法嫌疑人不得以连续传唤的形式变相拘留。法律依据：....
律师回答:
2021-12-10 15:43:38
《工伤保险条例》第十四条规定，员工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)因作业原因在作业时间和作业场所受到事故伤害的；
(二)在作业时间前后在作业场所从事与作业相关的预备或收尾作业受到事故伤害的；
(三)在作业时间和作业场所，因履行作业职责而遭受暴力等意外伤害；
(四)职业病；
(五)因工外出时因工作原因受伤或事故下落不明；
（6）在上下班途中，因交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成交通事故或非主要责任；
(七)法律、行政法规应当认定为工伤的其他情形。
第十五条员工有下列情形之一的，视为工伤：
(一)在作业时间和作业岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡；
(二)在维护救灾等维护中国利益和公共利益活动中受到伤害；
(三)员工原在军队服役，因战争和公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到达用人单位后旧伤复发。
员工有前款第(一)项、第(二)项的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；员工有前款第(三)项的，除一次性伤残补贴外，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇。
法律依据《工伤保险条例》第十四条、第十五条
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