出具证明文件重大失实罪既遂的量刑多少年
出具证明文件的,一般判处三年以下有期徒刑、拘役、并处或者单处罚金。出具证明文件的重大失实罪一般是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务责任的中介机构及其人员。出具的证明文件有重大失实和严重后....
16周岁。
根据《未成年人保护法》及相关法律法规,童工是指未满16周岁的就业人员,未成年人是指未满18周岁的人员。童工的年龄限制是根据公民行为的不同情况设定的。《民法典》第十七条规定,18周岁以上的人是完全民事行为能力人,是成年人。18周岁以下的属于未成年人。但16周岁以上不满18周岁的人,能以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力的人。因此,童工被法律设定为不满16周岁的就业人员。任何企事业单位和个体工商户招用16周岁未成年人从事劳动的,都是招用童工的性质,属于违法行为。这是我国法律对年轻未成年人的重点保护措施。
法律依据《中华人民共和国未成年人保护法》第三十八条
如果被退侦,不起诉的几率有多少
派遣合同签多少年
负刑事责任的最低年龄是多少
满多少岁犯罪才会负刑事责任
必要共同犯罪有多少种形式
律师去一次看守所多少钱
多少年龄不受刑事责任
包庇、纵容黑社会性质组织罪判多少年
出具证明文件的,一般判处三年以下有期徒刑、拘役、并处或者单处罚金。出具证明文件的重大失实罪一般是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务责任的中介机构及其人员。出具的证明文件有重大失实和严重后....
在法律、法规规定的女职工产假期间,男子所在单位应当给予男子20天的护理假。护理假期享受在职职工同等待遇。护理假原则上应连续使用(单位同意的除外),包括公共假日和国家法定假日。 一、公司不请产假怎....
退休需要提前一个月,一般在达到正常退休年龄的当月,下个月开始支付养老金。工人达到法定退休年龄,养老保险金支付至退休当月,企业劳动人员到社会保险中心退休管理部门申报退休,打印养老保险清单。 法定退....
用人单位违反本法规定终止或者终止劳动合同的,应当按照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿应当按照劳动者在本单位工作的年限,每年支付两个月的工资。 用人单位解雇员工可以口头通知吗?....
用人单位未签订劳动合同的赔偿,用人单位自用人之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应当每月向劳动者支付两倍的工资,但最多不得超过11个月。此外,劳动者还可以要求终止合同的经济补偿。 劳动合同未....
强制解除劳动合同的赔偿金需分情况计算: (一)经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; (二)六个月以上不满一年的,按一年计算; (三)不满六个月....
企业退休人员死亡的丧葬费数额取决于具体情况。 1、丧葬补贴标准:退休人员按死亡当月基本养老金10个月计算发放。其中,基本养老金低于上一年在职职工月平均工资的,按上一年在职职工月平均工资10个月计....
间接杀人判决的时间取决于情况,具体如下: 1、情节严重的,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑。例如: (一)以金钱、奸淫、报复正义行为、毁灭犯罪证据、嫁给他人、暴力干涉婚姻自由等卑劣动机....