几年刑期可以判缓刑
犯罪分子被判处拘役、三年以下有期徒刑,同时符合下列条件的,可以判处缓刑:犯罪情节轻微;悔改;无再犯罪的危险;缓刑对居住社区没有重大不利影响。在缓刑期间,宣布缓刑的犯罪分子应当依法进行社区纠正。法律依据....
1、离婚后可以要求损害赔偿。
2、有下列情形之一,离婚时未明确表示放弃请求的,无过错方可以要求赔偿:
(一)重婚;
(二)与他人同居;
(三)实施家庭暴力;
(四)虐待、遗弃家庭成员;
(5)还有其他重大过错。
法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零九十一条 【离婚损害赔偿】有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:
(一)重婚;
(二)与他人同居;
(三)实施家庭暴力;
(四)虐待、遗弃家庭成员;
(五)有其他重大过错。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第八十九条 当事人在婚姻登记机关办理离婚登记手续后,以民法典第一千零九十一条规定为由向人民法院提出损害赔偿请求的,人民法院应当受理。但当事人在协议离婚时已经明确表示放弃该项请求的,人民法院不予支持。
犯罪分子被判处拘役、三年以下有期徒刑,同时符合下列条件的,可以判处缓刑:犯罪情节轻微;悔改;无再犯罪的危险;缓刑对居住社区没有重大不利影响。在缓刑期间,宣布缓刑的犯罪分子应当依法进行社区纠正。法律依据....
检察官通常不能同时说话。与检察官相比,刑事诉讼中的原告被称为检察官。检察官是代表国家提起刑事诉讼的检察官。他们不仅是原告,而且有法律监督任务。在民事诉讼和行政诉讼中被称为原告。法律依据: 《中华....
只要符合相应条件,就可以判处缓刑,不一定与具体案件有关。根据法律规定,被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,符合轻罪、悔改、无再犯罪危险、缓刑对居住社区无重大不利影响的,可以宣告缓刑。法律依据:....
1、是的,在从事雇佣活动时,造成员工残疾的,可以申请残疾鉴定,确定残疾等级后,才能确定如何赔偿。 2、员工在雇佣活动中造成损害的,用人单位应当承担赔偿责任;员工因故意或者重大过失造成损害的,应当....
非法分包确认劳动关系的,符合下列情形的,属于劳动关系:1、用人单位和劳动者的主要资格符合法律规定;2、劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的报酬劳动;3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的一部分。....
未签订劳动合同的,可随时离职。如果刚入职,时间短,可以当天离职。未签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用人之日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的,应当每月....
试用期需要签订合同。 然而,只同意试用期的合同无效。双方可以不同意试用期,也可以同意试用期。试用期不得超过6个月。试用期应当包括在劳动合同期限内。试用期内,用人单位还应当依法为职工缴纳社会保险。....
老板解雇员工没有合同赔偿。 经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每年支付一个月的工资。六个月以上不满一年的,按一年计算。六个月以下的,应当向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据: 《....