法律规定有外遇离婚财产怎样处理

1、员工因工伤被用人单位非法解雇的，劳动者有权要求用人单位支付赔偿金。2、根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规定终止或者终止劳动合同的，应当按照本法第四十七条规定的经济....

1、用人单位拒绝执行劳动纠纷赔偿的，劳动者可以依法向法院申请强制执行。当事人必须履行具有法律效力的调解书和裁决书，不得违反法律规定拒绝执行。2、根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条的规定，当....

1、用人单位需要支付经济补偿的，自用人之日起计算劳动者的工作年限。用人单位与劳动者协商终止劳动合同，或者因劳动者不能胜任工作、经过培训、调整后仍不能胜任工作而终止劳动合同的。2、经济补偿按照劳动者在本....

1、不处理劳动争议赔偿的后果是缺席裁决。2、根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十六条的规定，申请人无正当理由拒绝出庭或者未经仲裁庭同意离开法庭的，可以视为撤回仲裁申请。被申请人收到书面通知，....

1、劳动仲裁是指劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议的公断和裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必要程序。 2、根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条的规定....

1、劳务派遣不给予产假的，可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不接受仲裁裁决的，可以直接向人民法院提起诉讼。....

兼职协议具有法律效力。兼职合同也属于劳动合同。既然是劳动合同，就要遵守《中华人民共和国劳动合同法》的规定。兼职工人签订兼职劳动合同时，劳动岗位、劳动时间、工资福利、违约金等重要内容将在合同中约定。因此....

三方协议具有法律效力。三方协议中的一方一般为中介人或见证人，只要三方合同不违反有关法律法规，三方有条件订立合同，三方合同视为有效合同。 在签订三方协议时，一般会说明违约情况，并说明违约金的金额。....