劳务派遣纠纷是否可以劳动仲裁
劳务派遣发生纠纷的,劳务派遣单位与被派遣劳动者发生纠纷的,可以申请劳动仲裁;用人单位与被派遣劳动者发生纠纷的,不得申请劳动仲裁,但可以依法提起诉讼。法律依据: 《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法....
关于申请工伤劳动争议仲裁有时效吗的问题,本站律师从法律角度分析如下:
申请工伤劳动争议仲裁有时效,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条
调查期间电话会监听吗
没有签劳动合同如何申请仲裁
拖欠工资如何申请劳动仲裁的
工亡赔偿是否属于劳动争议纠纷
哺乳期间岗位调岗是否合法
员工被刑事拘留期间,公司可否强制解除劳动合同
员工住院期间工资该如何发放
劳动仲裁是怎样的
劳务派遣发生纠纷的,劳务派遣单位与被派遣劳动者发生纠纷的,可以申请劳动仲裁;用人单位与被派遣劳动者发生纠纷的,不得申请劳动仲裁,但可以依法提起诉讼。法律依据: 《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法....
仲裁协议无效包括: (1)约定的仲裁事项超出法律规定的仲裁范围的,公民、法人与平等主体的其他组织之间的合同纠纷和其他财产权益纠纷,否则仲裁协议无效; (2)无民事行为能力人或者限制民事行为....
三方协议可以重新申请。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校就业权利义务的书面表达,可以解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。该协议在毕业生向该单位报告并正式接收后终止。法律依据:....
疫情期间,律师可以在不违反疫情防控措施的情况下会见犯人。在正常疫情防控下的律师会议工作中,公安监察所在做好疫情防控工作的前提下,主要在所在律师会议室会议,辅以视频讯问会议,实行提前预约机制。法律依据:....
申请开立无犯罪记录证明的个人: 1.携带有效身份证明和查询申请表到户籍所在地公安机关申请出具。 2.携带有效身份证明、居住证、查询申请表到居住地公安机关申请出具。 3.委托他人申请出....
1、恢复以前的赡养费没有诉讼时效。2、根据我国法律,民事诉讼时效为3年,要求支付赡养费的,不受诉讼时效的限制。因此,追回以往赡养费并向人民法院起诉的,当事人可以随时向人民法院起诉。法律依据: 《....
1、无论夫妻分居多久,都可以以法定形式申请离婚。 2、当事人依法登记离婚的,应当符合双方登记结婚、主动申请登记、离婚冷静期30天等条件。 3、起诉离婚的,应当满足婚姻关系合法有效、自愿提出....
用人单位非法终止合同的,劳动者可以通过劳动仲裁要求继续履行合同。根据法律的有关规定,用人单位无故终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。合同违约后,合同有约定仲裁条款的,合同....