强制传唤的时间限制有什么影响
强制传唤的时间限制是:公安机关应当及时询问被传唤人,查询时间不得超过12小时;情况复杂,行政拘留可能适用于违法行为,查询时间不得超过24小时。非法嫌疑人不得以连续传唤的形式变相拘留。法律依据:....
关于劳动合同到期还需要写辞职报告吗的问题,本站律师从法律角度分析如下:
需要。合同到期不需要提前通知就可以辞职,如果公司没有其他违反劳动合同法的,自己辞职是没有经济补偿金的。如果是公司不续签的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外。单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
【法律依据】
《劳动合同法》第四十四条,有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者达到法定退休年龄;
(四)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(五)用人单位被依法宣告破产的;
(六)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
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判处三年缓刑五年,是指被判处三年有期徒刑的罪犯暂时不执行有期徒刑,社区矫正机构应当执行五年缓刑。在这五年的缓刑期内,犯罪分子依法进行社区矫正,不违反法律规定的,缓刑期满后,不再执行原判处的刑罚,并公开....
公诉案件的审理过程:查阅检察官移送审查起诉的档案材料进行审前准备;审判前,书记员应当查明诉讼参与者是否已出庭,并宣读法院规则,审判长应当宣布审判;通过询问被告或者证人、证据质证等方式,查明案件事实进行....
伪造事业单位印章罪的主体属于一般主体,年满l6岁,具有刑事责任能力的自然人可以构成本罪。对象是公司、企业、事业单位、人民团体侵犯本罪的正常活动的声誉。法律依据: 《中华人民共和国刑法》第二百八十....
只要符合相应条件,就可以判处缓刑,不一定与具体案件有关。根据法律规定,被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,符合轻罪、悔改、无再犯罪危险、缓刑对居住社区无重大不利影响的,可以宣告缓刑。法律依据:....
刑法中的缓刑是指违反刑法,经法定程序确认构成犯罪,应当受到刑罚的行为人,先宣告定罪,暂不执行刑罚。 根据法律规定,被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,符合轻罪、悔改、无再犯罪危险、缓刑对居住....
未签订劳动合同的,可随时离职。如果刚入职,时间短,可以当天离职。未签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用人之日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的,应当每月....
转正后签订劳动合同是不正常的。用人单位应当自用人之日起与劳动者建立劳动关系,并签订书面劳动合同。建立劳动关系,未同时签订书面劳动合同的,应当自劳动之日起一个月内签订书面劳动合同。劳动者自试用之日起与用....