您好，我问一下劳动争议可以约定管辖法院吗,劳动纠纷可以约定管辖吗
根据以上内容，本站律师从法律角度分析如下：劳动纠纷不能约定劳动争议仲裁委员会，也不能约定管辖的人民法院。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议案件是法定管辖。《中华人民共和国劳动争议....
律师回答:
2023-02-11 17:59:34
关于何种情况才能占用应急车道的问题,本站律师从法律角度分析如下：
能合法占用应急车道的情形：
1、在车辆发生突发故障无法正常行驶的时候，包括爆胎，发动机异常，变速箱不工作，制动失灵，转向失控，行车遭遇事故或发生火灾、爆炸等，无法正常行驶，或者已经危及到车内乘客的安全时，可以停靠在应急车道上。
2、车内乘客突发疾病、产妇生产、考生赶考等紧急情况下可以占用应急车道。
【法律依据】
《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第八十二条，机动车在高速公路上行驶，不得有下列行为：
1. 倒车、逆行、穿越中央分隔带掉头或者在车道内停车；
2. 在匝道、加速车道或者减速车道上超车；
3. 骑、轧车行道分界线或者在路肩上行驶；
4. 非紧急情况时在应急车道行驶或者停车；
5. 试车或者学习驾驶机动车。
精选相关问答
-
如何补偿农村房屋被占用？
-
私自占用公共停车位的相关法律
-
如何处理占用村庄道路建筑？
-
法律援助律师24小时在线咨询
-
法律咨询免费24小时服务
-
律师免费法律咨询
-
律师24小时免费咨询
-
您好咨询一下单位开社保户怎么开,单位社保开户需要什么材料
您好咨询一下如何确定解除劳动合同赔偿额度,2023最新规定是什么
根据以上内容，本站律师从法律角度分析如下：解除劳动合同的赔偿额度是按劳动者在单位的工作时间和其月工资水平来计算的。如果单位违法解约的，则劳动者在该单位的工龄每满一年，赔偿二月的工资；六个月以上不满一年....
您好咨询一下可以解除与孕期产期哺乳期女职工的劳动合同的情形有,女职工孕期流产解除合同的情况
关于能与孕期女职工解除合同的情形的问题,本站律师从法律角度分析如下：女职工有下列情形的，用人单位可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；3、....
咨询一下违反保密协议会坐牢吗,违反保密协议损失如何认定
关于违反保密协议但未致损失应否赔偿的问题,本站律师从法律角度分析如下：劳动者违反保密协议，但是未导致用人单位损失的，不需要进行赔偿。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产....
问一下公司恶意调岗调薪,公司恶意调动岗位
关于如何定性公司恶意调岗,具体的规定是什么的问题,根据相关政策法规分析如下：公司恶意调岗的情形：用人单位不属于生产经营需要，且对劳动者的薪资、职级降低的；无法证明劳动者不胜任当前工作的等。变更劳动合同....
您好，我想咨询一下劳动仲裁开庭多长时间可以收到判决书,劳动仲裁开庭后多久出判决书
关于劳动仲裁，开庭后多久出判决书的问题,根据相关政策法规分析如下：劳动仲裁，开庭后一般在三十日出裁决书。仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。若案情复杂需要延期的，经劳动争议....
您好想咨询一下2o19年退休工资调整办法,19年退休人员的调整工资什么时候发放
关于19年退休金调整方案的问题,本站律师从法律角度分析如下：退休金的调整方案：退休金的上调幅度可能还会提高。并且随着养老金缺口越来越大，养老金也在不断改进，今后的社保将由国税局征收。此前企业还可以按照....
您好，我想咨询一下解除劳动合同的特殊规定是什么
关于解除劳动合同的特殊规定是什么的问题,根据相关政策法规分析如下：劳动合同的解除的特殊规定是：双方协商一致的，可以解除劳动合同；无过失性解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知对方；对方存在法律规....
